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Werde Teil der Thermondo Erfolgsstory und unterstütze unser Team als Teamlead Performance Marketing (m/f/d).

Über uns

2012 wurde Thermondo gegründet, um die Energiewende mit innovativen Wärmelösungen voranzutreiben. Mehr als 15.000 Heizungswechsel später sind wir nicht nur die Nr. 1 im Heizungsbau, sondern haben den Heizungsmarkt als Pionier und Innovationsführer der Digitalisierung im Handwerk nachhaltig verändert. Basis hierfür ist die innovative Arbeit unseres Teams aus Tech-, Marketing-, Vertriebs-, Entwicklungs-, IT- und HR- Experten, die alle gemeinsam unsere Vision <2° (Kleiner zwei Grad) mit Leben füllen.

Was wir Dir bieten

• Einen unbefristeten Job in Vollzeit mit 30 Urlaubstagen
• Eine steile Lernkurve
• Die Chance ein schnell wachsendes Unternehmen entscheidend mitzugestalten und dein eigenes Team aufzubauen
• Eine einzigartige Mischung aus Startup-Umfeld und klassischem Handwerk
• Deine Arbeit ergibt Sinn: Was wir täglich erreichen, hat einen positiven Einfluss auf Umwelt und Gesellschaft - werde Teil der Energiewende!
• Team- und Firmenevents sowie Mitarbeiterrabatte, frisches Obst und kostenlose Getränke

Deine Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Führung des Performance Marketing Teams bestehend aus derzeit 2 Mitarbeitern, sowie Sparring Partner des VP of Growth
• Du verantwortest die strategische und operative Planung, Koordination und Optimierung unserer Performance Marketing Aktivitäten für die Generierung von Leads mit dem Ziel der Kundengewinnung und Umsatzsteigerung
• Verantwortung für die Budgetallokation aller relevanten Performance Marketing Kanäle (u.a. SEA/ SEO, Paid Social, Display, E-Mail-Marketing und Remarketing)
• Du gibst Prioritäten vor und sorgst dafür, dass unsere Ziele erreicht werden
• Auf der Grundlage von stetigen Analysen leitest du Handlungsempfehlungen ab und setzt dies ggf. in Abstimmung mit anderen Fachabteilungen um
• Gestaltung und systematischer Aufbau der Prozess-Landschaft entlang unserer Customer Journey
• Du treibst  unsere Automatisierungen (z.B. automatisierte Mailstrecken) voran um die gewonnen Leads zu qualifizieren

Dein Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium und/ oder eine kaufmännische Ausbildung
• Mindestens 3 Jahre Erfahrungen im Online/ Performance Marketing, insb. SEA/ SEO, Facebook Ads, Remarketing und Display Ads
• Du hast bereits erste Erfahrungen in der Führung und Weiterentwicklung von Mitarbeitern sammeln können und kannst diese mit Kompetenz, Einfühlungsvermögen, klarer Kommunikation und Authentizität übernehmen
• Du bringst technisches Wissen relevanter Performance Marketing Tools (Google Adwords, Google Analytics, Facebook Business Manager) und CRM Software (Salesforce) mit
• Du verfügst über ein ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Verständnis und hast Lust deine gewonnenen Erkenntnisse mit deinem Team in die Tat umzusetzen.
• Du hast ein gutes Gespür für Marketing Innovationen
• Du besitzt Teamgeist, ein hohes Maß an Engagement und Einsatzbereitschaft

Bewerbungsprozess

• Du lernst uns in einem Telefoninterview kennen
• Besteht von beiden Seiten Interesse? Dann freuen wir uns über Deinen Besuch im Office für ein Vorstellungsgespräch
• Im letzten Schritt bekommst Du die Möglichkeit, potenzielle neue Kollegen zu treffen